|
narzędzia |
Webmaster
Webmaster (ang. mistrz sieci) – szeroki termin, do niedawna oznaczający jedną osobę zajmującą się projektowaniem, kodowaniem, szatą graficzną oraz aktualizacją witryny internetowej. Witrynę WWW webmaster wykonuje na zamówienie osoby (firmy), która chce zaistnieć w sieci internetowej. Może to być jednorazowe zlecenie i wtedy praca kończy się z chwilą umieszczenia witryny na wskazanym serwerze. Usługa może mieć też charakter ciągły – wtedy webmaster aktualizuje i rozbudowuje stronę zgodnie z bieżącym zapotrzebowaniem zleceniodawcy. Profesjonalnie przygotowana strona powinna być przygotowana w zgodzie ze standardami określonymi przez W3C. Odkąd do budowy atrakcyjnie wyglądającej strony nie wystarcza już sama znajomość odrobiny grafiki oraz HTML/DHTML, coraz częściej przygotowywaniem witryn internetowych zajmują się osobne firmy zatrudniające kilka osób, z których każda specjalizuje się i odpowiada za część elementów witryny. Podział zadań jest zmienny i zależy od zainteresowań i umiejętności zatrudnionych. W firmach dodatkowo oferujących hosting i możliwość umieszczenia zamawianej strony na własnym serwerze, popularne jest rozróżnienie prac przy serwisie na te, których efekt jest wykonywany przez serwer (ang. server-side) lub przez przeglądarkę użytkownika (ang. client-side). Najczęstsze specjalizacje to m.in.:
W praktyce budowy stron WWW funkcjonuje też określenie webdeveloper. Nazywa się tak osobę, która nie zajmuje się bezpośrednio wyglądem, lecz prawie wyłącznie programowaniem tzw. silnika witryny internetowej. W tym kontekście uzupełnieniem web developera jest web designer (podobnie jak webmaster projektant stron internetowych z większym zaangażowaniem w prace nad wyglądem strony, czyli rozmieszczeniem elementów i kolorystyką). W praktyce określenia webmaster i webdesinger traktowane są jako synonimy, a zamiast o webdeveloperstwie mówi się o programowaniu. Nazwy tych stanowisk nie są tłumaczone na język polski. [edytuj] KompetencjePrzy zatrudnianiu do projektowania stron nie jest najważniejsza długość stażu pracy (często zatrudnia się osoby z rocznym czy dwuletnim stażem w projektowaniu/ budowaniu serwisów www), lecz ilość wykonanych zleceń oraz to dla kogo/dla jakich firm były one wykonywane (konieczne jest posiadanie portfolio prac do wglądu przyszłego pracodawcy). Na ogół nieodzowna jest znajomość angielskiego (nie tylko, by dobrze poruszać się w terminologii technicznej, lecz także dlatego, że wiele serwisów jest dwujęzycznych). Wykształcenie techniczne nie jest warunkiem koniecznym, ponieważ firmy zatrudniają także osoby, które ukończyły inne kierunki, ale posiadają "zmysł techniczny", nauczyły się programować i mają praktykę w technologiach internetowych. Często wymagane jest doświadczenie w pracy z bazami danych i znajomość przynajmniej dwóch czy trzech języków programowania, np. JAVA, PHP, .NET, SQL, (D)HTML, JavaScript. Oczekiwane są zdolności analityczne, dyspozycyjność, chęć do pracy w zmiennym wymiarze godzin, odporność na stres oraz umiejętność dotrzymywania terminów. [edytuj] Zobacz też |
||||||||||||||||||||||||||||||||